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公司组织本部副经理以上人员年度述职

 

20151231日,公司组织本部副经理级以上人员在13楼会议室进行了2015年度述职报告。述职由人力资源部经理魏刚主持,本部所有员工列席了会议。参加述职人员人认真总结回顾了2015年工作完成情况、存在的主要问题及原因,提出了今后的努力方向和2016年工作思路。

公司总经理樊平对述职人员的述职报告给予了充分肯定,并提出了如下要求:一是要加强学习。要求公司全体员工,在目前知识爆炸的时代,以公司转型升级为契机,努力学习新知识、新业务,始终跟上公司快速发展的步伐。二是要寻求办法。要求大家在工作的工程中,主动把“想法”和“说法”变为解决问题的办法,以更好地抓好工作落实。三是要增加韧性。要求大家在困难和挫折面前有坚忍不拔的毅力,保持良好的心态,坚定信心、共度难关。四是要鼓足干劲。面对更加寒风凛冽的煤炭行业,要求全体员工要鼓足干劲,突出抓安全、有效降低成本,以积极的工作激情应对低迷的煤炭行业。

                  (人力资源部  赵建雄供稿)

发布时间:2016/1/5 10:45:19 浏览次数:1615次